Projeto: Mulher Segura, Família Segura
Organização: Associação para Saúde e Desenvolvimento Rural (ASEDER)
Localização: Distrito de Marracuene – Postos Administrativos Sede e Michafutene
1. Introdução e Justificativa
O projeto visa prevenir e responder à Violência Baseada no Género (VBG) e promover o Planeamento Familiar através de mobilização comunitária, sensibilização sobre direitos das mulheres e fortalecimento de mecanismos de proteção.
2. Objectivos
Objectivo Geral
Contribuir para a implementação eficaz do projeto através do engajamento de activistas comunitários.
Objectivos Específicos
- Sensibilizar comunidades sobre direitos das mulheres e raparigas e riscos da VBG.
- Promover encaminhamento de casos de VBG para serviços especializados.
- Apoiar campanhas comunitárias de prevenção.
- Facilitar sessões educativas sobre igualdade de género e violência.
- Realizar campanhas de planeamento familiar.
- Recolher dados e evidências sobre VBG.
3. Perfil do Candidato
Requisitos Mínimos
- Residir nos Postos Administrativos Sede ou Michafutene (Marracuene).
- Saber ler e escrever (nível básico ou médio).
- Fluência em português e línguas locais (ex.: Xichangana).
- Boa aceitação e reconhecimento na comunidade.
- Capacidade de mobilização e comunicação comunitária.
- Compromisso com direitos humanos, especialmente direitos das mulheres.
- Experiência em actividades comunitárias (desejável).
4. Responsabilidades
- Realizar visitas domiciliares e sessões porta-a-porta sobre VBG e igualdade de género.
- Identificar e encaminhar casos de VBG para autoridades competentes.
- Apoiar organização de eventos comunitários, debates e rodas de conversa.
- Preencher relatórios simples de actividades realizadas.
- Participar em formações e capacitações promovidas pelo projeto.
- Manter conduta ética, confidencialidade e respeito às normas comunitárias.
5. Condições de Trabalho
- Contrato inicial: 3 meses.
- Subsídio mensal como incentivo.
- Material de trabalho fornecido (camisetas, panfletos, formulários).
- Formação contínua em VBG e mobilização comunitária.
- Supervisão por técnico/a do projeto.
6. Processo de Candidatura
Documentos Necessários
- Carta de motivação (curta).
- Cópia do BI.
- Comprovativo de residência ou declaração da liderança comunitária.
- Contacto pessoal.
Prazo e Envio
- Data limite: 28/07/2025.
- Local de entrega:
- Escritório da ASEDER: Av. Filipe Samuel Magaia, nº 552, Instituto Nacional da Juventude, Centro de Recursos Juvenis – MOZARTE, Maputo.
- E-mail: recrutamentoaseder@gmail.com.
Critérios de Seleção
- Cumprimento dos requisitos mínimos.
- Experiência comprovada em actividades comunitárias.
- Capacidade de expressão e conhecimento da realidade local.
- Entrevista individual com a equipa de seleção.
7. Observações
- O TdR pode ser ajustado conforme necessidades do projeto.
- A ASEDER reserva-se o direito de não preencher todas as vagas, mesmo com candidatos qualificados.
Contactos:
📞 +258 84 5990827 / +258 87 9583167 / +258 84 4290885
📧 geral.aseder@gmail.com
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