Técnico de Saúde

Descrição da Vaga

Action against Hunger é uma associação humanitária reconhecida como de utilidade pública e fundada em 1979, a organização opera em 47 países nos domínios da nutrição, saúde, segurança alimentar e meios de subsistência, água, higiene e saneamento e saúde mental e práticas de cuidados. Como parte dos nossos programas, estamos actualmente à procura de um Técnico de Saúde para Macomia, Cabo Delgado, Moçambique.

• Duração do Contrato: 4 Meses
• Número de Vagas: 1 Posição
• Local: Macomia_ Cabo Delgado
• Disponibilidade: Imediata
• Condições especiais: Residentes de Cabo Delgado
• Remuneração: 36.540.00 Mzn (Salário Mensal Bruto) e 13º Mês pago em dezembro (pro-rata dependendo da data de início)
• Beneficios: Seguro de saúde incluindo parceiro e filhos (fornecendo certificados); 2 dias por mês de férias pagas.

Objectivos gerais:

Oficial Clínico É responsável pelo atendimento e acompanhamento médico das crianças, grávidas, lactantes e da população em geral que visita a clínica móvel.

Objectivos específicos:

Objectivo 1: Prestar cuidados médicos aos doentes na Clínica Móvel

• Rastreio de doentes em risco; e referenciação de casos críticos para avaliação médica o mais rapidamente possível;
• Garantir exames clínicos;
• Garantir o apoio técnico aos profissionais de saúde nas Brigadas Móveis, no âmbito da revelação do diagnóstico;
• Verifique o estado de vacinação e,Se necessário, encaminhar para vacinação;
• Encaminhar os doentes para a fase correspondente à sua condição médica;
• Prescrever a medicação adequada;
• Assegurar a frequência dos exames clínicos nas fases de acordo com a condição de cada paciente;
• Possuir competências em gestão e distribuição de medicamentos;
• Garantir o registo e rastreio adequados dos medicamentos administrados de acordo com a prescrição médica;
• Aferir e documentar corretamente os sinais vitais dos doentes;
• Verificar e registar toda a informação necessária nos instrumentos de informação existentes (caderneta e cartão de registo de cada beneficiário, entre outros);
• Trabalhar com os doentes para apoiar a adesão aos tratamentos prescritos, fornecer informações e aconselhamento sobre os regimes de medicação prescritos, efeitos secundários e interações;
• Assegurar que todas as áreas de trabalho nas brigadas móveis estão devidamente organizadas, garantindo a privacidade entre setores;
• Fornecer apoio técnico e formação prática para melhorar a qualidade dos serviços prestados nas brigadas móveis.

Objectivo 2: Garantir o bem-estar dos doentes e dos seus acompanhantes

• Preste aconselhamento individual à pessoa que o acompanha durante a consulta médica;
• Defina, em conjunto com a equipa, o programa de formação em saúde e aperfeiçoe-o;
• Participar em atividades de estimulação dos doentes (atividades de aprendizagem precoce).

Objectivo 3: Preparar todo o material/relatórios e documentação

• Apoiar a equipa de saúde na preparação de todo o material necessário às brigadas móveis;
• Antes de sair do escritório, certifique-se de que todo o material está pronto e em funcionamento (equipamento relevante, instrumentos de gravação, material médico e nutricional, medicamentos e outros consumíveis);
• Assegure-se de que o equipamento no terreno está sempre seguro e limpo e garanta que, após a visita de campo, o equipamento está limpo e preparado para utilização no dia seguinte;
• Atualize diariamente todos os instrumentos de informação;
• Mantenha um bom sistema de arquivo para todos os documentos;
• Elaborar relatórios (diários, semanais e mensais) de acordo com as ferramentas de reporting standard;
• Auxiliar o supervisor do programa de saúde no desempenho de outras funções atribuídas pela organização.

Competências e experiências necessárias para o cargo

Nível de escolaridade e experiência esperados:

• Qualificado na área da saúde, incluindo Medicina Geral, Enfermagem Geral, Enfermagem Materno-Infantil ou área científica relacionada;
• Licenciatura em Enfermagem Obstétrica/Materno-Infantil;
• Experiência mínima de 2 anos no terreno, em contexto humanitário.

Competências técnicas:

• Experiência comprovada na gestão de programas de saúde e nutrição, apoio a organizações de saúde e implementação de respostas humanitárias em contextos de emergência (com ênfase em atividades de prevenção baseadas na comunidade, bem como em saúde materno-infantil);
• Experiência de trabalho em clínicas ou brigadas móveis é uma vantagem;
• Excelentes competências interpessoais com parceiros e autoridades, bem como comprovada capacidade de escrita (elaboração de projetos, relatórios, etc.);
• Boas capacidades de gestão, boa comunicação, negociação e organização, flexibilidade, à-vontade, capacidade de trabalhar num ambiente multidisciplinar e multicultural, proatividade, boa capacidade de escuta, capacidade de aceitar e seguir instruções.

Competências transversais:

• Excelentes competências interpessoais com parceiros e autoridades;
• Organizar o trabalho e gerir prioridades, ter boa comunicação oral e escrita, flexibilidade, facilidade de adaptação, capacidade de trabalhar num ambiente multidisciplinar e multicultural, atitude proativa, boa capacidade de escuta e capacidade para receber e seguir instruções;
• Capacidade de utilizar ferramentas e recursos informáticos de forma prática (Microsoft Office, Internet);
• Fluência em português e línguas locais (emacua, mwani, shimaconde), o conhecimento de inglês é uma vantagem.

Processo de candidatura:

Documentação necessária: CV, carta de motivação, NUIT, BI, certificados A enviar para: enviar para recruitment-pb@mz-actioncontrelafaim.org (especificar o título da posição no correio eletrónico). As candidaturas incompletas não serão tidas em conta

DATA LIMITE DE CANDIDATURA: 27 de Fevereiro de 2026.

Procedimento: Os candidatos seleccionados serão contactados por e-mail para a realização de um teste técnico.

Nota: Os dossiers recebidos não serão devolvidos. Qualquer candidatura apresentada após este prazo não será considerada.

A acção contra a fome está empenhada na prevenção de riscos relacionados com abusos, exploração sexual e na promoção da igualdade de género e da sua diversidade. A missão ACF Moçambique incentiva a aplicação das mulheres. O processo de recrutamento da Acção Contra a Fome é gratuito, não será pedida qualquer forma de compensação a um candidato. Reflecte as principais políticas e a sua carta através do seu profissionalismo e imparcialidade. Se observar comportamentos contrários a estes valores durante este processo, por favor informe as equipas apropriadas. Todas as pessoas contratadas pela Acção Contra a Fome serão igualmente verificadas quanto ao cumprimento das chamadas listas “anti-terroristas”, respeitando os direitos dos funcionários e a confidencialidade dos dados pessoais.