Vaga: Oficial de Monitoramento e Avaliação

Vaga aberta até 19/12/2025

PROPÓSITO DO PAPEL:

O Especialista em Monitoramento e Avaliação (M&E) é responsável por desenvolver, implementar e melhorar continuamente os sistemas de monitoramento, avaliação e aprendizagem que medem o desempenho e o impacto do Plano de Ação para Reassentamento (RAP), do Plano de Restauração de Meios de Subsistência (LRP) e de programas mais amplos de desenvolvimento comunitário e sustentabilidade social.

Essa função garante que todo o monitoramento de desempenho social esteja em conformidade com os Padrões de Desempenho do IFC (PS1, PS4, PS5 e PS8), os requisitos e os marcos regulatórios moçambicanos. O Especialista em M&E fornece a garantia de dados, análise e feedback necessários para a tomada de decisões de gestão, relatórios de conformidade e melhoria contínua de iniciativas de subsistência e engajamento comunitário.

DEVERES E RESPONSABILIDADES:

• Estrutura abrangente de M&E e matriz de indicadores para programas de rap, LP e comunitários.

• Atualizados de bases de dados socioeconômicos e de monitoramento domiciliar.

• Relatórios trimestrais e anuais de M&E alinhados aos requisitos de reporte do IFC e DFC.

• Painel digital de M&E integrando dados de desempenho de subsistência, reclamações e reassentamento.

• Relatórios de avaliação intermediária e final com recomendações baseadas em evidências.

• Registros de treinamento e capacitação para funcionários e parceiros.

RESPONSABILIDADES DETALHADAS:

A. Monitoramento de estruturas e design de sistemas

• Projetar e operacionalizar estruturas abrangentes de M&E para todos os programas voltados para a comunidade, incluindo reassentamento, restauração de meios de subsistência, saúde e segurança comunitária, e engajamento das partes interessadas.

• monitorar conformidade, modelos de teoria da mudança e matrizes de indicadores alinhados com a IFC PS5 e regulamentações locais

• estabelecer indicadores de linha de base e garantir atualizações periódicas por meio de pesquisas socioeconômicas, avaliações domiciliares e ferramentas de monitoramento participativo.

• Integrar processos de M&E com o Sistema de Gestão Ambiental e Social (ESMS) e as plataformas de banco de dados da Twigg.

• realizar visitas regulares ao local e consultas comunitárias para verificar o progresso e identificar lacunas

B. Coleta de dados e garantia de qualidade

• desenvolver e implementar protocolos de coleta de dados (quantitativos e qualitativos) garantindo rigor metodológico, sensibilidade de gênero e adequação cultural.

• supervisionar equipes de campo e enumeradores que realizam pesquisas domiciliares, acompanhamento de meios de subsistência, análises de reclamações e avaliações de satisfação da comunidade.

• manter um banco de dados de M&E e garantir integridade, precisão e entrada oportuna dos dados.

• implementar processos de garantia de qualidade dos dados, incluindo verificação rotineira, validação e auditorias dos dados de campo.

C. Monitoramento e relatórios

• produzir relatórios mensais, trimestrais e anuais de monitoramento, integrando dados de atividades de reassentamento, subsistência e desenvolvimento comunitário.

• Gerar painéis e resumos de desempenho para a gestão interna e partes interessadas externas (DFC, IFC, SLR, agências governamentais).

• Acompanhar o progresso em relação aos indicadores de RAP e LRP, incluindo recuperação de meios de subsistência, redução de vulnerabilidade e eficácia na resolução de reclamações.

• Apoiar a preparação das matrizes de conformidade do ESAP, garantindo que todos os indicadores sociais e ações corretivas sejam atualizados regularmente.

D. Avaliação e aprendizagem

• Coordenar e facilitar avaliações de impacto intermediário e final, incluindo auditorias externas de conclusão de RAP/LPP e estudos de resultados socioeconômicos.

• Projetar e gerenciar processos de avaliação participativa para capturar o feedback da comunidade e as lições aprendidas.

• analisar tendências, destacar riscos e recomendar ajustes de programas para melhorar o desempenho social e os resultados de sustentabilidade.

• desenvolver estudos de caso e resumos de conhecimento para documentar boas práticas e aprendizados com os programas de reassentamento, meios de subsistência e programas de desenvolvimento comunitário.

• Comparar dados de linha de base com os resultados atuais para medir melhorias no padrão de vida e na sustentabilidade dos meios de subsistência.

E. Gestão de reclamações e análise de riscos sociais;

• Apoiar a análise de dados e o acompanhamento de desempenho do Mecanismo de Reclamações Comunitárias (GM), incluindo casos sensíveis e relacionados à VGT.

• Gerar relatórios de análise de reclamações identificando tendências, pontos críticos e questões sistêmicas para atenção da gestão.

• Colaborar com as equipes de subsistência e risco social para integrar os resultados das reclamações na gestão adaptativa e no planejamento de mitigação.

F. Engajamento e coordenação das partes interessadas

• Colaborar estreitamente com comitês governamentais de reassentamento, CSOs e consultores para harmonizar dados e garantir consistência metodológica.

• apoiar relatórios de partes interessadas e geração de evidências para processos externos de garantia, incluindo auditorias.

• avaliar se os compromissos sob o RAP e o CDA estão sendo cumpridos e identificar lições aprendidas para programas futuros;

• apresentar os resultados do monitoramento para equipes internas, gestão e partes interessadas externas em um formato claro e acionável.

G. Capacitação

• build internal capacity among twigg’s community relations and livelihood staff in monitoring, data management, and reporting.

• train field officers and local partners in participatory monitoring, gender-sensitive evaluation, and digital data collection tools (e.g., kobotoolbox, odk).

• develop and update m&e standard operating procedures (sops) and training materials.

QUALIFICATIONS, SKILLS & EXPERIENCE:

Essential:

• Bachelor’s degree in statistics, economics, development studies, social sciences, or related discipline.

• minimum 2 years of progressive experience in m&e, preferably within extractive industries, infrastructure projects, or resettlement/livelihood and social development programmes programs.

• proven experience designing and implementing ifc pss-compliant m&e systems (particularly ps1 & ps5&8).

• strong quantitative and qualitative research skills, including survey design, sampling, and impact evaluation.

• proficiency in data management and visualization tools (excel, power bi, spss, or similar).

• experience with digital data collection platforms (kobotoolbox, surveycto).

• desirable:

• advanced degree (master’s) in social development projects.

• experience with gis-based monitoring and spatial data visualization.

• familiarity with gender-based violence and harassment (gbvh) monitoring frameworks.

• conhecimento das metodologias de avaliação de impacto em direitos humanos.

• fluência em português e fortes habilidades de redação e reportagem em inglês;

Competências essenciais

• rigor analítico: forte capacidade de interpretar dados sociais, econômicos e de conformidade complexos.

• Integridade metodológica: Garante confiabilidade e validade em todos os processos de coleta e análise de dados.

• Comunicação: Capaz de apresentar os resultados claramente tanto para públicos técnicos quanto não técnicos.

• Pensamento Sistêmico: conecta dados entre os domínios de subsistência, reassentamento, reclamação e risco.

• adaptabilidade: ajusta os frameworks de monitoramento às realidades em evolução do projeto e às necessidades dos stakeholders.

• Conduta ética: Mantém os padrões de confidencialidade, neutralidade e proteção de dados.

• Colaboração: Trabalha de forma eficaz com equipes multidisciplinares e diversos atores da comunidade.

EXTERNO:

• Governo local e provincial (comitê de reassentamento, departamentos de agricultura e planejamento).

• consultores, auditores.

• Organizações da Sociedade Civil (CSOs) e comitês comunitários de monitoramento.

PROTEÇÃO E CONFORMIDADE

• Garantir que todos os processos de monitoramento e avaliação sejam conduzidos de forma ética, com consentimento informado, equidade de gênero e respeito à confidencialidade.

• Garantir o cumprimento dos padrões de direitos humanos, GBVH e saúde e segurança comunitária da Twigg.

• Reportar quaisquer preocupações de proteção ou integridade de dados por meio de canais internos estabelecidos.

Candidata-se: Oficial de Monitoramento e Avaliação na Syrah Resources

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